烈日陰雨錘煉意志，挑戰(zhàn)自我眾志成城
發(fā)布時(shí)間：2014-11-14
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——記賽爾集團(tuán)2013年新人素質(zhì)拓展活動(dòng)
賽爾網(wǎng)訊 為提升新進(jìn)人員的團(tuán)隊(duì)凝聚力與協(xié)作力，激發(fā)新員工的潛能，我集團(tuán)分別于5月25日-26日、6月1日-2日組織了新人素質(zhì)拓展培訓(xùn)，兩批培訓(xùn)共有141名新員工參加。
首批培訓(xùn)合計(jì)71人，分為6支團(tuán)隊(duì)；第二批培訓(xùn)合計(jì)70人，分為4支隊(duì)伍。各支隊(duì)伍集思廣益，為隊(duì)伍起了響亮的口號(hào)及鏗鏘有力的隊(duì)名，并選取了激蕩人心的隊(duì)歌。
為期兩天的拓展活動(dòng)分為6個(gè)項(xiàng)目：七巧板、天梯、鼓動(dòng)人心、空中單杠、牽手感動(dòng)人生、八仙過(guò)海及畢業(yè)墻。通過(guò)不同活動(dòng)項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)合作，使每個(gè)隊(duì)伍的隊(duì)員發(fā)生改變：從培訓(xùn)前期的嬉笑怒罵到后期的眾志成城，大家群策群力，團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)，共同應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，攻克難關(guān)?！?/div>
首批學(xué)員盡管兩天烈日炎炎，學(xué)員們依舊冒著酷暑完成項(xiàng)目。第二批培訓(xùn)由于天氣的原因，更換了部分拓展項(xiàng)目。雖然陰雨綿綿，學(xué)員們的熱情也絲毫沒有減弱，完成項(xiàng)目的決心和毅力異常堅(jiān)定。學(xué)員們?cè)谟曛谢ハ嗪献?、相互幫助，協(xié)力完成項(xiàng)目。
新人素質(zhì)拓展，通過(guò)采用體驗(yàn)式的培訓(xùn)方式，闡述高效團(tuán)隊(duì)組建的重點(diǎn)，即高度信任感和責(zé)任感，以及團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、良性競(jìng)爭(zhēng)的重要性。兩天的活動(dòng)，不僅培養(yǎng)了新員工勇于挑戰(zhàn)自我和吃苦耐勞的精神，還增進(jìn)了新員工對(duì)集體的參與意識(shí)與責(zé)任心，提升了團(tuán)隊(duì)凝聚力與協(xié)作力。同時(shí)，也讓寧波、義烏兩地的同事加深了彼此的印象與了解，為今后的合作與溝通奠定了良好基礎(chǔ)。
新人素質(zhì)拓展，通過(guò)采用體驗(yàn)式的培訓(xùn)方式，闡述高效團(tuán)隊(duì)組建的重點(diǎn)，即高度信任感和責(zé)任感，以及團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、良性競(jìng)爭(zhēng)的重要性。兩天的活動(dòng)，不僅培養(yǎng)了新員工勇于挑戰(zhàn)自我和吃苦耐勞的精神，還增進(jìn)了新員工對(duì)集體的參與意識(shí)與責(zé)任心，提升了團(tuán)隊(duì)凝聚力與協(xié)作力。同時(shí)，也讓寧波、義烏兩地的同事加深了彼此的印象與了解，為今后的合作與溝通奠定了良好基礎(chǔ)。
通訊員/章潔（行政人事部）
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